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1月22日，區(qū)總工會(huì)開展以“心系職工情 關(guān)愛暖人心”為主題的“兩節(jié)”送溫暖慰問活動(dòng)，市總工會(huì)黨組成員、市經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任李濱，區(qū)委常委、宣傳部部長劉莉，市總工會(huì)勞動(dòng)和經(jīng)濟(jì)工作部部長董憲庭及街鎮(zhèn)、委局工會(huì)主席、一線職工代表參加活動(dòng)。

寒冬慰問送溫暖，濃濃關(guān)懷暖人心。活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，市總工會(huì)李濱主任代表哈爾濱市總工會(huì)致辭，對(duì)香坊區(qū)總工會(huì)工作給予充分肯定，向全區(qū)奮戰(zhàn)在一線的職工群眾送上新春的問候和美好的祝愿。活動(dòng)中，慰問組為香坊區(qū)困難職工和節(jié)日期間堅(jiān)守一線崗位的基層干部職工、苦臟累險(xiǎn)艱苦行業(yè)的生產(chǎn)一線職工、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者等265人送上價(jià)值7.2萬余元的慰問物資。

隨后，慰問組一行深入到黑龍江省和糧農(nóng)業(yè)有限公司，為生產(chǎn)車間一線職工和網(wǎng)絡(luò)主播等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者送上慰問物資。慰問組一行聽取了企業(yè)對(duì)深加工產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售及供應(yīng)鏈服務(wù)情況介紹，全面了解了企業(yè)各工種人員配置以及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、職工代表大會(huì)等工作開展情況，實(shí)地查看了“省級(jí)母嬰愛心屋”“市級(jí)模范職工之家”等職工服務(wù)陣地建設(shè)情況，鼓勵(lì)企業(yè)職工再接再厲，繼續(xù)在平凡的崗位上再創(chuàng)佳績。

今年，區(qū)總工會(huì)將“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)重點(diǎn)聚焦節(jié)日期間堅(jiān)守一線崗位的職工群眾和新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者及困難職工，在2024年元旦期間，區(qū)總工會(huì)先后為全國“工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)”內(nèi)困難職工，本人或家庭成員患重大疾病出現(xiàn)生活困難的職工，援疆、援藏、大興安嶺支教職工，因病因?qū)W因遭受意外造成生活困難職工，患重大疾病職工，長期在苦臟累險(xiǎn)艱苦行業(yè)崗位上工作的一線職工、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)群體571人發(fā)放慰問金38.4萬元，把送溫暖工程打造成為職工排憂解難的“暖人心”工程。

一線職工代表倍感溫暖和振奮，紛紛表示：在今后的工作中將以更加堅(jiān)定的信心、更加飽滿的熱情、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，在崗位上發(fā)光發(fā)熱、創(chuàng)造更多社會(huì)價(jià)值。

“送溫暖”活動(dòng)是工會(huì)持之以恒的服務(wù)品牌，已成為工會(huì)組織傳遞黨和政府關(guān)心關(guān)懷職工群眾的一種最具社會(huì)知名度和影響力的服務(wù)形式。香坊區(qū)總工會(huì)持續(xù)在鞏固城市困難職工解困脫困成果、解決特殊職工群體遇到的急難愁盼問題、提升職工群眾生活品質(zhì)等方面加大工作力度，突出“兩節(jié)”送溫暖示范效應(yīng)，拓展工會(huì)送溫暖時(shí)間、周期，形成重大節(jié)日有示范、特殊群體有幫扶、重大活動(dòng)有慰問的工作格局，叫響做實(shí)工會(huì)送溫暖工作品牌。